働き方データ
平均勤続勤務年数
21.7 年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
16.4 時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
25.1 日
2023年度
前年度の育児休業取得者数（男女別）
対象者 女性 4 名 男性 4 名
取得者 女性 4 名 男性 4 名
2023年度
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
0.7 %
（152名中1名）
2022年度
従業員平均年齢
43.8 歳
2023年度
採用実績
| 採用実績（学校） | ＜大学院＞ 室蘭工業大学、北見工業大学、弘前大学 ＜大学＞ 北海道大学、弘前大学、室蘭工業大学、北見工業大学、北海学園大学、北海道情報大学、札幌大谷大学、北星学園大学、北海道科学大学、札幌大学、釧路公立大学、苫小牧駒澤大学、北海道医療大学、桜美林大学、和光大学 ＜短大・高専・専門学校＞ 北海道武蔵女子短期大学、北星学園大学短期大学部、札幌大学女子短期大学部、札幌商工会議所付属専門学校 ＜高校＞ 室蘭工業、室蘭東翔、大谷室蘭、室蘭清水ヶ丘、登別青嶺、伊達開来、虻田、苫小牧工業、苫小牧西など |
|---|---|
| 採用実績（人数） | 2019年 2020年 2021年 2022年 2023年 ──────────────────────────────────────────── 事務系 3名 1名 2名 ― 2名 技術系 ― 2名 1名 ― 1名 ※大学卒・大学院了 |
福利厚生・待遇
| 年間休日 | 常昼勤務： 120日（完全週休２日制） 交替勤務： 105日 |
|---|---|
| 年次有給休暇 | ２０日付与（前年度の繰越を含め最高４０日）。半日年休制度有り。 |
| ライフサポート休暇 | 入社初年度～10日付与（翌年度への繰越あり） ※自身の私傷病および家族の看護・介護などで、休まざるを得ない時に使用できる休暇制度です。 |
| 加入保険 | 健康保険（日本製鉄健康保険組合）・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 |
| 休暇制度 | 育児休業、介護休業、ライフサポート休暇、結婚休暇、出産休暇 他 |
| 暖房用燃料手当 | 毎年10月に北海道・東北地区 居住者に支給 ・北海道 ： 独身者：約 7万円 ・ 世帯主：約 21万円 ・東 北 ： 独身者：約 1万円 ・ 世帯主：約 4万円 ※2023年度実績。毎年10月１日時点の灯油価格により変動。 |
|---|---|
| 自社保有社宅 | [世帯者のみ] 室蘭に世帯者用の社宅あり （本人負担 月額8,500円～10,000円） |
| 一般賃貸物件の借上 | [世帯者] 室蘭勤務以外で住居が必要な場合は、会社契約で一般賃貸物件を貸与（本人負担 月額8,500円～10,000円） （本人負担 月額8,500円～10,000円） [独身者] 独身者で住居が必要な場合は、会社契約で一般賃貸物件を貸与（本人負担 月額5,000円） ※1.借上社宅は新規採用時・異動により必要な場合に貸与 ※2.駐車場使用の場合は、本人負担 月額2,500円～6,600円 |
| その他制度 | 通勤費制度、永年勤続表彰制度、住宅財形貯蓄・融資制度 |
| 設備 | 浴室、女性用シャワー室 |
| 各同好会 | 軟式野球部、魚釣り部、バドミントン部など |
| 年間イベント | お祭り、ビアガーデン、ボーリング大会など |
| その他 | フィットネスクラブ割引（※健保提携） |
社内制度
| 研修制度 | 新入社員研修、2年目研修、若手社員研修（5年目）、中堅社員研修（10年目） 等 （その他、昇進毎に研修があります。） |
|---|---|
| 自己啓発支援制度 | ＜資格取得・関連講習＞ 業務上必須および業務に関連する資格取得を支援する。 また、資格取得準備のための講習や資格更新講習の受講をサポートする。 |